正社員住宅手当女性が活躍

日立の社会イノベーションを支える法務ポジション(主任相当職)/ 株式会社日立製作所

<予定年収>
掲載終了
offer_image

仕事内容

■配属組織について(概要・ミッション):
ビジネスの最前線から経営上の意思決定の支援まで、幅広く事業・経営を法務面でサポートします。会社全体で約90名の組織です。

■募集背景:
日立はIoT時代のイノベーション・パートナーとして、進化した社会イノベーション事業を展開し、お客様との協創を国内外で加速しています。
そのような環境ですので、取引が複雑化・多様化し、契約締結交渉が重要となっており、また、紛争も複雑化・大規模化しています。
そこで契約締結局面や紛争局面において、法的交渉やその前提としての事実把握・法的分析・法的戦術立案等に対応できる方を募集いたします。

■業務内容:
法務スタッフ(主任相当職)として、日立グループの企業法務全般を幅広く担当して頂きます。
※本社または事業部門等で、ポジションをご用意します。
■業務詳細:
1.法的交渉対応 (刑事、行政、民事及び商事の各分野の交渉同席を含む)
2.争訟対応 (事実の把握、法的分析及び法的戦術立案を含む)
3.M&A以外の契約相談への対応
4.M&A対応 (独禁法手続、その他の許認可届出法令上の手続への対応、相手方との契約対応、会社法上の手続対応を含む)
5.法律相談への対応 (法令及び規制の調査を含む)
6.コーポレートガバナンス対応(株主総会対応を含む)
7.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育
8.企業倫理及び法令遵守対応

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
IT、エネルギ―、産業機器、鉄道、ビルシステムなど幅広い分野の事業

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
幅広い事業に関する様々な法務業務に携わることができ、最先端の法律問題にも取り組むことができます。
私たち日立製作所では、多様な人財が安心して活躍できる環境づくりに力を入れています。
ワークライフバランスを一歩進めたワークライフマネジメントに取り組んでいるのもそのひとつです。
育児と仕事の両立支援や住居面のサポートなど福利厚生の充実を図っています。

募集概要

職種
法務
種別
正社員
給与
<予定年収>
650万円〜900万円

<月給>
360,000円〜525,000円
基本給:360,000円〜525,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、同社規定により決定します。
■給与改訂:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
■裁量勤務手当支給

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
<勤務地詳細>
【1】日本生命丸の内ビル
東京都千代田区丸の内一丁 目6番6号
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
【2】日立大森第二別館
東京都品川区南大井六丁目27番18号 日立大森第二別館
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【3】大森ベルポートB館
東京都品川区南大井六丁目26番2号 大森ベルポートB館
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
勤務時間
<標準的な労働時間>
8:50〜17:20 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:00〜12:45)
時間外労働有無:有

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:7時間45分
休日/休暇
週休2日制
有給休暇22日〜24日
休日日数125日

土日祝※休日出勤あり(代休・年休の取得可)
夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇 など

応募資格

<必要業務経験>
■必須条件:
企業法務経験(特に国内法務についての経験)又は法律事務所で弁護士業務経験をお持ちの方
<具体的には>
・契約レビューにあたり、リスクを抽出、リスクの軽重・種別に応じ具体的な法的対策を反映した文面作成能力
・要件事実を理解し、判例に基づいて法的な分析・戦術立案を行う能力

■歓迎条件:
・法的交渉対応(刑事、行政、民事又は商事のいずれかの分野の交渉同席)の経験
・コーポレートガバナンス対応(株主総会対応を含む)の経験

福利厚生 / 待遇

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住居手当:住宅手当制度あり
寮社宅:独身寮・社宅あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
各種階層別研修、技術教育、OA教育、営業教育、語学教育、通信教育、技術提案制度

<その他補足>
■年金制度
■労働組合
■カフェテリアプラン
■スポーツ施設
■総合病院
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■育児休職・勤務制度
■介護休職・勤務制度 等

企業情報

業界
ITコンサルティング
事業内容
■日立製作所の特徴: (1)グループ総従業員数33万名、連結売上収益約10兆円超、営業利益約6千億円の企業。お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。 (2)モノを動かす「制御・運用技術(OT)」と、データを処理する「情報技術(IT)」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している当社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としたお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、として地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。
本社所在地
東京都千代田区丸の内1-6-6
代表者名
東原 敏昭
資本金
459,862百万円
従業員数
31,442名
設立年月
1920年2月
平均年齢
-
この求人は募集期間終了しました。

この企業の他の求人

似ている求人を探す