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【東海/実務経験不問】組込シフトウェアエンジニア(育成コース)※6月まで入社可能な方限定/ 株式会社テクノプロ

<予定年収>
掲載終了
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仕事内容

〜業界最大手テクノプロホールディングスの中核企業「テクノプロ・デザイン社」(取引顧客700社以上/在籍エンジニア7,130名/売上529億)〜
■業務概要:
技術者アウトソーシング業界の中で、売上/従業員ともトップクラスの規模を誇る同社にて、入社から2ヶ月間エンジニアとしての基礎をイチから学び、各配属先にてご活躍頂きます。最先端分野を担うエンジニアを育成する研修採用です。最先端分野を担うエンジニア候補生を新たに募集し、未経験の方でも60日〜100日の充実した育成カリキュラムでお客様先で活躍できるレベルまで育てます!自社の従事し下研修施設であるテクノプロ・ラーニングとWinスクールにて経験豊かな講師陣が研修を行います。
■研修内容詳細
<前半>
アルゴリズム・C言語プログラミングカリキュラム
・アルゴリズム
・C言語プログラミング
・C言語プログラミング演習
・ソフトウェア開発演習
<後半>
組込ソフトウェアカリキュラム
・組込み制御概要
・組込みシステム開発(マイコンボード)
・組込みソフトウェア演習
※研修進捗等により、変更になる場合があります。
※研修用ノートパソコンとWiFiを貸与します。
【豊富なプロジェクト】
車載用ECUの組込制御業務/自動運転システムの開発/バッテリー充電制御ECU開発/車載デジタルメーターのソフトウェア設計/複合機の制御プログラム設計/ギター用アンプの組込制御/工作機械の組込制御/等 ※日本を代表する企業やメジャー製品に関わるチャンスがあります。
【豊富な研修制度/資格支援制度の充実】
各種専門団体との連携(TOEICや技術関連の協会など)を主軸に、研修センターを全国に設置。全国各拠点での教育研修実施環境を整備しており、入門から上級まで、将来を見据えた技術習得を全面的に支援します。またWebでの学習コンテンツ(e-ラーニング、推奨資格の模擬試験の提供)、各種研修(階層別)、語学学習コンテンツ、マネジメント、ヒューマンスキル向上につながる内容も有。
【ワークライフバランス重視/希望勤務地も考慮】
残業は全社平均で月16.9時間で、サービス残業は一切ありません。また育児休業取得者も多く、複数回の育児休業を取得した者も多数在籍(有給取得率90%)

募集概要

職種
自動車・自動車部品・車載製品
種別
正社員
給与
<予定年収>
360万円〜500万円(残業手当:有)

<月給>
205,000円〜260,000円
基本給:195,000円〜250,000円
その他固定手当:10,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■賞与:年2回(平均3ヶ月※2014年度実績)
■年収例:420万円(27歳、入社5年、大卒、月給26万円)、670万円(36歳、入社13年、リーダー、月給38万円)、833万円(48歳、入社13年、リーダー、月給50万円)
※年収800万円以上のエンジニアもいます。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
<勤務地詳細>
各クライアント先(東海)
希望の勤務地を考慮し、最大限希望に叶うようにアサインします。
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
休日/休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日〜20日
休日日数123日

■有給休暇(入社半年経過後10日間付与)、入社時有給(有給休暇付与までに3日間)

応募資格

<必要業務経験>
■必須条件:
・C言語を使用したプログラミング経験がある方

福利厚生 / 待遇

通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限15万円まで支給
住居手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度/再雇用制度あり(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
■機械系エンジニア向け研修
※エンジニアからのニーズ・顧客からのニーズ、また技術トレンドを的確に把握し、今と将来とを見据えたカリキュラムを日々充実させています。

<その他補足>
■住居手当・寮社宅補足:引越費補助制度、帰省旅費補助、初期費(敷礼金)全額会社負担、借り上げ社宅制度(独身・単身…2万円、家族2名まで…2.5万円、家族3名以上…3万円+光熱費※個人負担額)、社員寮(単身・家族)※適用規定あり
■手当:役職手当(同社規定による)、資格手当(上限5万円)、赴任手当(一律8万円)、転勤赴任一時金(上限5万円)※対象者の適用制限あり
■テクノプロ・グループ従業員持株会、財形貯蓄、EAPサービス、社内クラブサークル活動支援、慶弔見舞金等

企業情報

業界
技術系アウトソーシング(特定技術者派遣)
事業内容
■事業内容: 正社員として雇用する19000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東証一部上場)の中核企業です。およそ2,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。
本社所在地
東京都港区六本木6-10-1
代表者名
西尾 保示
資本金
101百万円
従業員数
23,357名
設立年月
1997年6月
平均年齢
-
この求人は募集期間終了しました。

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