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正社員上場企業学歴不問

【東京】人材コンサルタント(両手型/裁量有/在宅勤務可/WLB◎)/ ヒューマンタッチ株式会社

<予定年収>
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仕事内容

■仕事内容:
シニアコンサルタント(両手型の人材エージェント)として、建設業界をメインとし
企業の採用・個人(専門職や技術職)の転職を一気通貫で担当頂きます。

<求職者側>スカウト(60%)・自社採用媒体(30%)・他手法からの反響があった求職者の方に対し面談(対面・電話)を行います。
<企業側>全国の案件を取り扱います。建設業界をメインにしつつ、課長と壮相談の上、自身で担当領域を設定し、引継ぎ・新規開拓を行います。

■組織構成:
・建設業界をメインにしつつ、課長と相談をしながら、メンバー自身で領域選定・開拓→実績作りを行い、数字を作っているチームです
・20代・30代メンバーが5名在籍しており、個人で数字をあげつつ、お互いの営業活動における情報交換等のコミュニケーションが多い環境です

■営業目標:
入社半年間は育成期間として、段階的に目標数字を上げていき、同期間内で担当領域の選定や、スカウトでの人材獲得→成約までのサイクルを習得。入社半年以降は月2〜3名の成約を目標に営業活動を行います。

■評価制度:
半期ごとの評価制度を導入。業績、チームでの達成率、業務品質(成約後アンケートを実施・回収した内容から抽出)など6つの項目に対しての達成率で点数がつき、賞与・昇格・昇給など、評価に反映されます。チームでの達成率が求められる環境のため、各メンバーは個人数字を追いつつ、チームでの達成を目指し、業務に取り組んでいます。

■働き方:
シニアコンサルタントは高い予算を持つ人材経験者集団ということもあり、個人の裁量権が大きく
週1〜2日出社をしております。
また月の平均残業時間は22時間。「その日の仕事が終われば帰る習慣」が、全社員に根付いています。

募集概要

職種
人材紹介営業
種別
正社員
給与
<予定年収>
450万円〜550万円(残業手当:有)

<月給>
310,000円〜400,000円
基本給:270,000円〜330,000円
その他固定手当:40,000円〜70,000円

<賃金形態>
月給制
基本日給月給制ですが、ポジションや年収により年俸制(12分割)の可能性有。※月の所定労働日数:20日

<昇給有無>


<給与補足>
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月)
■地域手当(首都圏:月2万7000円、近畿圏:月2万1000円)
※経験や年齢等を考慮の上で、給与額を決定します。
※インセンティブは、業績に応じて月次支給します。
※その他固定手当の金額に関しましては、仮の金額となります。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
<勤務地詳細>
本社
東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
休日/休暇
週休2日制
有給休暇10日〜20日
休日日数127日

基本土日祝休み(土曜出勤が発生する場合がありますが平日に振替休日を取得)夏期休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、生理休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休業、介護休暇、裁判員休暇

応募資格

<必要業務経験>
■必須条件
・人材紹介経験者(両面・RA・CAいづれかの経験)

■歓迎経験
・スカウトでの人材獲得→成約までのご経験

福利厚生 / 待遇

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給(月上限50,000円まで)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金※勤続3年以上から(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
○特別受講制度(ヒューマンアカデミー講座特別受講割引制度)
○産経オンライン英会話割引制度
○半期毎表彰制度
○e-learning受講制度

<その他補足>
■ライフイベント手当(育休復帰・扶養する子供の入園入学時へのお祝い金 10〜50万)
■資格手当(1,000円〜7,000円)簿記、キャリアコンサルタント、中小企業診断士、等
■屋内喫煙所あり

○共済会
○定期健康診断(年1回)
○勤務限定制度(時短勤務・地域限定・在宅勤務)
○財形貯蓄制度、従業員持株会
○慶弔・見舞金制度
○半期毎表彰制度
○メンタルヘルスチェック実施
○JTBえらべる倶楽部加入
○各種団体保険割引(自動車、火災、積立傷害)など

企業情報

業界
人材紹介・職業紹介
事業内容
■概要: ヒューマングループは1985年の創設以来、「教育」をバックボーンとして、多角的に人材事業を展開しています。 人材とスキルに関する新たなニーズを実務の現場から的確に捉え、教育現場へとフィードバックする一貫体制を敷くことにより、他社には真似のできない「育成型人材事業」を実現しています。 お客様の多様なニーズや社会の変化に、的確、迅速にお応えするため、ワンストップソリューション体制の構築を進め、新しい人材サービスの創出に努めています。 ■事業内容: ・人材紹介
本社所在地
東京都新宿区西新宿7-5-25
代表者名
?本 和幸
資本金
100百万円
従業員数
84名
設立年月
2012年4月
平均年齢
-

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