正社員begginer_image未経験者歓迎

M&Aコンサルタント〜未経験歓迎/国内最大規模の独立系総合コンサルファーム〜/ 山田コンサルティンググループ株式会社

<予定年収>
掲載終了
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仕事内容

本ポジションではコンサルタントとして、中堅・中小企業が抱える経営課題の解決に向けて、中でもM&Aに特化したコンサルティングを行います。現状は企業価値ベースで10憶〜30憶円規模の案件が中心ですが、組織体制を強化し、30〜200憶円規模のゾーンを中心していく計画です。

■同社のM&Aにおける強み
直近、景気回復の後押しもありM&A件数は増加傾向にありましたが、単なるマッチングに留まるM&Aは限界を迎えつつあり、今後はM&Aだけでなく、より戦略的な資本戦略を組み立てることができるかが鍵となります。同社は単純なM&Aだけでなく、承継やその他コンサルなど幅広くソリューションを提供できる点に強みを持ちます。また、古くから金融機関との結びつきの強い同社は各金融機関から貴重な「売り」のニーズを得ることができます。

■一人前のコンサルタントに育て上げる基盤:
新卒採用も行っている為、財務知識がない中途採用の方でもしっかり学べる仕組みがあります。金融機関での法人営業、メーカーでの生産管理など前職は様々です。
M&A事業部は約60名のコンサルタントが在籍しております。各支店での採用も行っていますので、UIターン希望の方も歓迎です。(大阪、名古屋、福岡、仙台、京都、シンガポール、上海)

■他社では部長クラスの社員が担当するような案件を、30代のうちに経験するチャンス:
平均年齢32歳と若いため社風も非常にフラットです。その為他社では40代・50代の方が担当するような案件を、同社では30代のうちから経験するチャンスがあります。若い内からどんどん仕事を任せられるので、裁量範囲が広く、様々なケースに関わるチャンスが多いです。
入社後は4、5年後にはマネージャー、その後副部長、部長とキャリアアップしていきます。

■メリハリ就業:
個人の業務スペースにパーテーションを設置し、1日の業務時間の50%を「誰にも話しかけない、誰からも話しかけられない」コアタイムとして設定しています。1週間のうち1日を「NO残業Day」に設定するとともに、原則21時以降の残業を禁止しています。

■評価体制:
業績(営業力含む)、部下の指導、CDP(キャリアデベロップメントプログラム)の達成度等から多面的に評価を行います。

募集概要

職種
戦略・経営コンサルタント
種別
正社員
給与
<予定年収>
600万円〜1,000万円(残業手当:有)

<月額>
400,000円〜(以下一律手当を含む)
基本給:346,809円〜
固定残業手当:53,191円〜(固定残業時間20時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
年俸制
賞与別途有

<昇給有無>


<給与補足>
■年収実績(諸手当、残業代を含む)
・28歳…平均756万円
・30歳…平均989万円
■賞与年2回(計3ヶ月分)+決算賞与(前年度業績による)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月額は固定手当を含めた表記です。
勤務地
<勤務地詳細>
本社
東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館10F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(11:45〜12:45)
時間外労働有無:有
休日/休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日〜20日
休日日数121日

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、試験休暇、産前産後休暇

応募資格

<必要業務経験>
■必須条件:下記、いずれか必須
・メガバンク、地方銀行、証券会社などでの営業経験
・コンサルファーム、M&Aブティック、事業会社などでの広くM&A実務経験

■歓迎条件
・代表、役員など経営者向けに折衝経験のある方

福利厚生 / 待遇

通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:年収600万未満が対象
住居手当:年収600万以下が対象(世帯主2万円/月)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT、社内研修が豊富です。

<その他補足>
■確定拠出年金
■育児・介護休業
■従業員持株会
■保養所
■健康診断

企業情報

業界
財務・会計アドバイザリー(FAS)
事業内容
■財務・会計を基盤とする総合コンサルティングファーム YCGは、会計士・税理士事務所を起源に持ち、財務や会計を基盤とする独立系・国内最大級の総合コンサルティングファームです。日本企業の大半を中堅・中小企業が占める中で、YCGは会計や財務の強みを活かし、単に机上の課題解決を提案するだけでなく、中堅・中小企業の経営者に向き会い、より良い経営をともに実現しています。また、企業を取り巻く地域や業界、そして日本の5年後、10年後の課題を見据え、あるべき姿を描き、お客様とともに実現していくことがYCGの使命です。
本社所在地
東京都千代田区丸の内1-8-1
代表者名
増田 慶作
資本金
1,599百万円
従業員数
891名
設立年月
1989年7月
平均年齢
-
この求人は募集期間終了しました。

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