正社員上場企業住宅手当

【関西】生徒募集営業/ライセンスアドバイザー【総合職】1級建築士合格実績上位「総合資格学院」/ 株式会社総合資格

<予定年収>
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仕事内容

【設立依頼堅調に売上高を伸ばし前期は売上高100億円以上!創業以来の無借金経営、10年連続増収で着実に成長し、目指すは日本でトップクラスの資格の学校です】≪クライアント貢献性『高』キャリアプランにも踏込む提案幅の広い仕事≫
■業務の概要:主な業務は、当社が全国で展開するライセンススクール「総合資格学院」の生徒募集です。建築士・宅建士等の国家資格の取得を目指す方に対してスクール利用の提案をし、入校後は合格までのサポートを行います。また、新規顧客の開拓業務として建設・不動産業界企業、関連団体、自治体や建築系の大学・専門学校に対して各種ガイダンス・セミナーを提案する法人活動も担当していただきます。
■業務の流れ
アプローチ:当社オリジナルの顧客データベースを活用して、電話・メール等でアプローチをします。データベースはガイダンス・セミナーに参加された方やお問合せを頂いた方が中心ですので、アポイントも取りやすい環境です。
講座提案:アポイントを取った方と個別に面談して、資格取得に向けた学習アドバイスや講座受講の提案を行います。キャリアプラン・ライフプランまで踏み込んだ提案ですので、担当者として絶対の信頼を得た上で講座申込みに至ります。
フォロー:入校後も担当者として継続的にフォローを行います。教室運営・受講生管理の専任スタッフと協力して合格に向けてのサポートを行います。
■法人活動
対企業:企業へのアプローチ〜関係作りを通じて受講生の獲得を推進します。具体的には、担当企業の有資格者を増加させるために、その企業のニーズに合わせて受験ガイダンスや勉強会の提案・運営をします。
対学校:次代の受講生獲得のために、就活支援や資格取得の啓蒙を通じて学内での当社認知度の向上を推進します。具体的には、学校に対しては就職セミナーや資格ガイダンスの提案・運営を行い、学生に対しては就職・資格に関する個別のアドバイスや学生とのネットワーク作りをします。
■業務の魅力:「売って終わりの営業」ではありません。受講生と二人三脚で合格までサポートすることも重要な業務です。受講生と合格を一緒に喜び合い、受講生から感謝されるのは、他の営業では味わうことのできない大きな魅力です。また、国づくり・街づくりを支える資格者の養成は建設・不動産業界の重要課題であり、社会貢献度も極めて高い仕事です。

募集概要

職種
その他個人営業
種別
正社員
給与
<予定年収>
480万円〜620万円(残業手当:無)

<月給>
265,000円〜322,000円(以下一律手当を含む)
基本給:225,000円〜282,000円

固定残業手当は月、24時間40分該当分、40,000円(年収480万円の場合)〜50,000円(年収620万円の場合)を支給

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。


<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<残業手当>
固定残業手当制:時間設定支給

<給与補足>
※関西エリア限定職の場合、月給278,600円〜
給与内訳は月給+諸手当+業績給(月度売上の2.5%)
賞与:4.8ヶ月(26年度)
■年収例
32歳主任(入社3年目)月給27万4500円/年収733万円
33歳課長(入社8年目)月給35万100円/年収871万円
勤務地
<勤務地詳細>
梅田校
大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル 8階
勤務時間
10:00〜19:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分(11:30〜12:30)
時間外労働有無:有
休日/休暇
週休2日制
有給休暇10日〜20日
休日日数112日

・規定の休日は1ヶ月9日(原則、金土休み)
・夏季休暇5日、年末年始休暇6日
・上記以外に産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、永年勤続休暇等)慶弔休暇、永年勤続休暇、育産休暇、介護休暇

応募資格

<必要業務経験>
■必須経験:
営業経験者
(法人・個人問いません)

※出身業界は問いません。どの業界ご出身の方でも未経験からのスタートとなりますので、業界知識・営業方法については万全の研修制度をととのえております。

福利厚生 / 待遇

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給(同社規定による)
家族手当:子供手当:一子につき2万円(上限8万円)
寮社宅:借上げ社宅制度あり(転居を伴う転勤に適用)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年以上勤続の場合支給。65歳まで再雇用制度あり(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
入社後の中途社員導入研修(本社で2週間)で業務知識の基礎を習得し、配属後は拠点でのOJTと並行して本社で定期的に行うフォローアップ研修でスキルアップを図っていただきます。

<その他補足>
退職金制度、財形貯蓄制度、団体生命保険、慶弔見舞金支給制度、定期健康診断
※休日休暇補足
四半期(3ヶ月)に1日の有給休暇(原則として日曜)の必須取得や、年に1回は会社が指定する日曜日に全社員が有給休暇を取得する取り組みを実施中。
(2014年度は11/2 を指定有給休暇とし4連休)
もちろん上記以外の有給休暇取得も可能です。残業抑制と共に長く働ける環境作りに取り組んでいます。

応募方法

企業情報

業界
学習塾・予備校・専門学校
事業内容
■事業概要:「一級・二級建築士」「宅建士」などの建設・不動産分野の国家資格を中心に、資格試験受験講座のライセンススクール「総合資格学院」を運営しています。
本社所在地
東京都新宿区西新宿1-26-2
代表者名
岸 隆司
資本金
100百万円
従業員数
668名
設立年月
1987年1月
平均年齢
-

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