私たちGATEWING MARKETING ASSOCIATESは、コンサルティングとWEB制作・運用の技術で飲食店の集客をお手伝いする会社です。
お客様がお困りのことを自分のことのように真剣に悩み、本気で解決の道を探し、最後はお客様と一緒に笑顔になる。
このようなことを本気で考え、日々お客様の支援を続けています。
このたび、業務の拡大に伴い、WEBデザイナーを募集します。
業界未経験、WEBの実務未経験も大歓迎!!
ILLUSTRATOR、PHOTOSHOP、HTML、CSSの知識があり、ご自分でホームページを作ってみたことがある方であれば、あとは意欲と熱意があれば問題ありません。
チーム全体でタスクを管理し、分業しながら制作を進めていくので、一人で抱え込むことはありません。
つまずいた時にはすぐそばの席にいる先輩社員にいつでも相談できる環境を整えていますので、実務未経験の方でも安心して仕事に励むことができます。
外食産業でコンサルタントとして活躍する代表を始め、指導熱心な経営陣の下、WEBの運用技術やWEBマーケティングや外食産業のことを学び、そして人間としてもスキルアップを目指したいと思う方は、ぜひご応募ください。
<現在>
WEBデザイナー・マークアップエンジニア5名と、サポートスタッフ1名体制で業務を行っております。
そんな中、WEB制作・サイト更新などの業務が増加し担当の負荷が大きくなっている状況です。
WEB制作スタッフを採用し、より多くのお客様により良いご支援をし、さらに新しいWEBサービスの開発も進めていきたいと考えています。
<業務内容>
デザイン、コーディングを一気通貫、または分業しながら、WEBサイト制作・運用をしていただきます。
実務の経験が浅い方に関しては既存サイトの編集業務や、グルメ媒体の運用・更新などの他業務と並行し、実践でWEBサイトを制作する力を身に付けていただきます。
成長を望む方であれば、制作業務だけでなく、飲食業界のWEB戦略全般を構想できる人材を目指すこともできます。
<制作環境>
顧客企業様が運営されているのは、あなたもきっと行ったことのあるあんなお店やこんなお店!!
お客様のニーズにはきっちりお応えしつつも、自分のアイデアやセンスを存分に活かし制作に励むことができます。
デザイン系のアプリケーションやコーディングに関する環境はご用意いたします。
また、新たなサービスや商品の企画アイデアも大歓迎です。
社会人としてのマナーと規律を守ることができ、チームで協力して仕事ができる方であれば、自主性を持って自由にお仕事をしていただくことが可能な環境です。
<実務未経験でも安心>
チーム全体でタスクを管理し、分業しながら制作を進めていくので、一人で抱え込むことはありません。
そして、つまずいた時には、すぐそばの席にいる先輩社員にいつでも相談できる環境を整えていますので、安心して、仕事に励むことができます。
<スキルアップ>
実務を通し、WEBデザイナーとして実践的な知識や技術を学ぶことができます。
先輩社員との風通しも良く、いつでも質問しやすい環境づくりに取り組んでいます。
しかし、当社の強みはそこだけではありません。
社会人としての心得、目的を持って仕事を進めるための心構えなど、WEB制作スタッフとしてだけではなく、社会人としても大きく成長していただける環境をご用意しています。
また業界の知識に関しては、多くの顧問先を抱えるコンサルタントが講義の時間を取り、教えてくれます!!
1.正社員(中途)
<必須スキル>
・Photoshopでの画像編集
・Illustratorを使ったデザイン作成
・Webデザイン・HTML・CSSの知識・経験がある方
★専門学校や職業訓練校で学ばれた方も歓迎です!
2.正社員(新卒)
<必須スキル>
・Photoshopでの画像編集
・Illustratorを使ったデザイン作成
・Webデザイン・HTML・CSSの知識・経験がある方
★専門学校や職業訓練校で学ばれた方も歓迎です!
3.契約社員
<必須スキル>
・Photoshopでの画像編集
・Illustratorを使ったデザイン作成
・Webデザイン・HTML・CSSの知識・経験がある方
★専門学校や職業訓練校で学ばれた方も歓迎です!
1.正社員(中途)
■各種社会保険完備
■健康診断 年1回
■社員旅行あり(入社6ヵ月以上対象)
■社内イベントあり(月1回の飲み会など)
2.正社員(新卒)
■各種社会保険完備
■健康診断 年1回
■社員旅行あり(入社6ヵ月以上対象)
■社内イベントあり(月1回の飲み会など)
3.契約社員
■各種社会保険完備
■健康診断 年1回
■社員旅行あり(入社6ヵ月以上対象)
■社内イベントあり(月1回の飲み会など)
■正社員登用制度有り
◎ ご応募から内定までは、2週間程度とお考えください。 ◎
【STEP1】Find Job!応募フォームによる書類選考
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【STEP2】一次面接
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【STEP3】二次面接
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【STEP4】内定
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※一次面接のみで内定させていただく場合もございます。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。